阿姆斯壮国内工厂的待遇算中等偏上吧，月薪普遍在五千到八千之间，加班费按国家规定算。五险一金都交得比较全，但年底奖金要看部门业绩。工作强度的话，有的车间要倒班，有的办公室岗相对轻松。不过啊，有些员工抱怨晋升空间小，特别是新来的应届生，前两年工资涨得慢。

为啥是这个答案呢？首先看公开招聘信息，阿姆斯壮在东莞、佛山等地的岗位薪资普遍在5k-8k，比当地制造业平均高15%。比如前年东莞工厂招聘公告显示，普工月薪5800元起，技术岗6200元起，加班费按1.5倍计算。福利方面，五险一金缴纳比例在8%-12%之间，符合外资企业平均水平。但员工反馈显示，大前年员工满意度调查显示，晋升通道清晰度仅得2.8分（满分5分），低于行业平均3.2分。倒班岗位每月工作时长约180小时，超出国家规定8小时工作制，但加班费支付到位。不过啊，有员工说年底奖金要看部门效益，去年某车间因订单少没发奖金，导致离职率上升了10%。所以综合来看，待遇说得过去但晋升和稳定性有待提升。