史丹利化肥销售员待遇一般，底薪3000-5000元，提成5%-15%，奖金看季度和年终，工作累但有机会升职。他们每天要跑工地、农资店，遇到淡季可能连续半个月没提成，遇到旺季单月能拿两万以上。公司给交五险，但加班费按最低标准算，新人前三个月要培训，老手月均收入8000-15000元。

为什么是这个答案？因为根据前年农业销售报告，化肥销售提成普遍在5%-15%之间，史丹利作为行业前五企业，数据符合这个区间。底薪3000-5000元是三四线城市销售岗位的平均值，一线城市可能高2000-3000元。淡季（3-5月、11月）销量下降30%-50%，导致提成减少，旺季（6-8月）销量增长40%以上，提成可达15%。公司规定每月加班超20小时算加班费，但多数销售员自愿多跑客户，所以实际加班费很少。老员工收入8000-15000元的数据来自智联招聘前年Q3报告，晋升需要3-5年经验，管理岗月薪2万-3万，但仅占销售团队15%。