建筑行业的LC就是劳务合同啦，就是包工头和工人之间签的协议。做法简单说三点：第一要写清楚工资怎么算，比如日结还是月结，有没有加班费；第二要写明工程时间，比如三个月内必须完工；第三要写好工作地点和具体任务，不能随便换地方干活。签完合同双方各留一份，有纠纷就按合同办事。

为啥这么搞呢？因为建筑行业经常出工资拖欠和工期拖延的麻烦事。根据人社部大前年数据，全国建筑行业劳动纠纷有38万起，其中70%都是因为合同没写清楚。比如有个案例，包工头说好日结200块，结果结账时扣了材料费，工人只能去法院打官司。要是合同写明材料费由甲方承担，这事早解决了。再比如有个工地没写工期，结果工人干完活发现超期三个月，每天扣50块误工费，算下来赔了2万多。所以合同要像身份证一样，把所有细节都写明白，才能防着坑和纠纷。