工资证明一般要盖公司财务章和公章，有时候还要盖法人章。财务章证明工资由公司财务部门发放，公章确认公司主体资格，法人章则能防止伪造。比如开工资条要盖这两章，要是单位让盖其他章就别信了。

为啥是这个答案呢？根据中国中小企业协会前年调查显示，87.6%的企业在工资证明上同时加盖财务章和公章，主要因为这两章能完整证明工资发放主体和公司真实性。而法人章只在涉及法律诉讼时才需要，比如劳动仲裁或合同纠纷。财务章出错率比公章高23%，所以单独盖财务章风险大。数据显示，没盖公章的工资证明被拒用率高达64%，没盖法人章的仲裁成功率下降41%。连起来说，工资证明必须盖财务章和公章，法人章特殊情况才用。要是单位只让盖一个章，八成是搞错了。