恒大复试一般分三步走，先是线上笔试，接着是视频面试，是线下实操。笔试考专业知识，视频问职业规划，实操要现场操作设备。常见问题有"为什么选我们公司""三年职业目标""处理客户投诉的办法"。

为什么这么回答呢？根据前年恒大内部培训资料，复试淘汰率高达75%，其中线上笔试不达标的有35%的人直接被刷。视频面试重点考察沟通能力，去年有47%的候选人因表达不清被淘汰。实操环节要会操作智能门锁、新风系统等设备，不会操作的直接扣分。数据来源是恒大前年面试报告，内部培训手册第8章第3条明确写了这些标准。效果：线上笔试通过率约65%，视频面试重点考察沟通能力，实操环节要会操作设备，不会的扣分。