这家公司加班特别多啊，员工普遍反映每天要工作十多个小时。招聘信息里写着弹性工作制，但实际是早九晚九点，有员工吐槽说周末经常要加班。有次看到脉脉上有人发帖说，项目组连续三个月没休过假，连年假都攒不下。最夸张的是有同事说，上个月连续加班了28天，连加班费都没拿到。

为什么说加班严重呢？因为根据招聘平台数据，该公司60%的职位要求"能接受加班"，而员工匿名反馈显示，80%的同事每周加班超过15小时。有员工在知乎详细描述过，每周三到周五都是加班高峰期，部门领导会发微信催进度。更关键的是，公司虽然签了劳动合同，但加班补贴经常拖欠，有员工在脉脉晒出工资条，加班费只占应发工资的12%。这些数据说明加班文化已经渗透到日常管理中，连年假制度都被加班挤压得形同虚设。