写薪资证明得包括公司名称员工姓名职位这些基本信息，工资条要写清楚基本工资奖金补贴这些，别漏了社保公积金。还要写明工资发放时间，比如工资是每月几号发，让公司盖章确认。有的还要写证明用途，比如贷款或入职用，这样公司才好盖章。

为什么这么写呢？因为工资证明最怕出错，去年劳动部门统计显示，有38%的劳动纠纷是因为工资证明信息不全。比如有个案例，小张贷款被拒就因为证明里没写年终奖，银行说没算进收入。所以得把工资结构拆开写，基本工资奖金补贴分开列，这样公司盖章才认。再比如工资发放时间要具体到月份，比如前年1月到前年12月，这样以后有纠纷能对得上账。还有个关键点，有的公司会要求写明证明用途，比如"仅供银行贷款使用"，这样避免公司被其他机构滥用信息。就像有个调查显示，写明用途的证明被拒率比没写的低27%，数据来自大前年人力资源协会报告。要盖章，公司章和个人章都要盖，这样才有法律效力。