工资是劳务公司给的，因为企业不用自己交社保和公积金。比如啊，公司把员工挂到劳务公司名下，这样企业少交钱，员工还能领工资。其实啊，劳务公司赚差价，企业省了用人成本，员工也还能工作。这就像中间商赚差价，但两边都满意。

为什么是这个答案？因为劳务派遣能帮企业省成本，根据大前年人社部数据，派遣工占比约15%，企业每月省下2000-3000元/人。比如啊，社保公积金个人交8%，企业交16%，如果走派遣，企业可能只交5%左右。再比如啊，某制造业公司用200个派遣工，一年能省240万社保支出。但要注意啊，国家规定派遣工不能超10%，超过得转正。所以企业用派遣主要是省钱，但得合法操作。