公司为啥用劳务派遣？简单说就是省社保钱，还能随时增减人。比如招临时工做展会服务，不用交五年社保，淡季就辞退，正式工辞退得赔钱。就像买包月流量不用按次扣费，企业能少背固定支出。

为啥是这个答案？因为大前年制造业派遣工占比30%，平均成本比正式工低20%。但前年社保局严查，企业补缴比例涨到40%，现在很多厂转成“灵活用工”，用平台合同规避风险。数据显示，使用派遣工的企业，人员流动率比正式工高3倍，但社保支出直降35%。就像你租房子不用买装修，但得担心房东涨租，企业也是算着账做选择。