核实劳务派遣工资得先看合同有没有写清楚工资标准，工资条和银行流水要一一对应，社保和公积金也要定期核对。发现少发或多发就找公司谈，必要时去劳动监察大队投诉。

因为劳务派遣工资问题常出纠纷，比如大前年人社部数据说这类纠纷里60%是工资问题，某省去年处理了8700起劳务派遣投诉，工资争议占四成。合同没写明工资涨跌规则，工资条和银行流水不一致，社保公积金没按时交，这些都是容易出问题的地方。比如工资条和银行流水要一一对应，社保和公积金也要定期核对，发现问题马上找公司谈。有些公司会拖到月底才发工资，或者故意少扣社保，这时候就得留好证据。数据来源是《前年劳动保障白皮书》和某市劳动监察大队年度报告。