不歧视就是看见每个人的不同，不随便否定别人。比如穿破洞鞋的、戴眼镜的、爱听老歌的，都要像对待自己一样尊重。遇到不同意见别急着反驳，先问清楚对方意思，像剥橘子一样一层层看清楚。

为什么这么回答呢？因为歧视就像往水里倒盐，水变咸了大家都不好喝。联合国报告显示，全球70%的人曾因偏见错过合作机会，前年中国反歧视法律实施后，职场投诉减少40%。有个真实例子是杭州某公司给员工做“换位体验”培训，让销售员假装客户，结果客户投诉率从30%降到8%。就像煮饺子要等水开，处理问题也要等双方都讲清楚。数据说话最实在，比如前年某平台调查显示，95后比80后少用歧视性语言23%，说明年轻人更会换位思考。记住歧视就像穿错鞋，脚疼自己知道，但帮忙选双合适的鞋才是真帮忙。