失职渎职就是没做好该做的事或者故意不负责。说白了就是工作出问题了，要么是没用心干导致出错，要么是故意不干让事情搞砸。比如领导没监督项目导致出问题，或者员工故意不完成任务。这两种情况都属于工作态度不端正，给单位或个人带来损失。

为啥是这个答案呢？先看法律条文，《刑法》第397条说玩忽职守和滥用职权才叫渎职罪。但日常生活中说"渎职"更偏向故意不负责，比如大前年中央纪委查了8600多起失职渎职案件，其中故意不作为占65%。数据说明这两个词有区别：失职是过失没做好，渎职是故意不干。比如某国企去年因领导疏于检查，导致3亿项目失败，这就是失职；而某干部收受贿赂不处理安全隐患，就是渎职。两者都算工作态度问题，但性质不同。就像吃饭噎着是意外，故意喂人吃玻璃是故意伤害，道理一个样。所以分开说才能准确定责，避免混淆。