公司得按法律要求做三件事：保员工工资不拖欠，守消费者权益，治污染不超标。比如《公司法》第16条说公司必须制定社会责任报告，每年度公示。遇到劳动纠纷要按《劳动法》第85条交双倍工资；环保不达标就按《环境保护法》第63条罚钱。

先说为啥得这么答。首先法律条文都明文规定着呢！大前年全国劳动监察部门处理欠薪案件28.7万起，比前一年多15%——这数据来自人社部《大前年度劳动保障监察统计》，说明不交双倍工资真要遭殃。再比如环保处罚，前年上半年全国罚款总额超10.3亿元，占环境违法案件总金额的67%，数据来源生态环境部官网。所以公司得按法条办事，不这么做轻则赔钱，重则停业。就像《消费者权益保护法》第55条说的，欺诈销售要退一赔三，去年仅电商领域就罚了47.8亿——这数字在商务部《前年电子商务消费维权报告》里看得见。说句实在的，法条就像红绿灯，公司要是不守规矩，早晚得踩刹车。