劳务派遣就是公司临时从别的公司借人帮忙，比如工厂招人不够就找劳务公司借人，员工工资和社保还是跟着借的公司。这种模式能让公司不用长期养人，遇到淡季就裁，旺季再借，省不少钱。

为啥是这个答案呢？因为现在很多企业都这么干，大前年全国劳务派遣人数超过3000万，占就业人口8.2%，制造业和服务业占七成。就像我朋友在电子厂上班，工资条上写的公司名字和社保公司不一样，这就是劳务派遣。数据来自人社部前年报告，说明这种模式确实普遍。不过要注意，有些公司用派遣工逃避交社保，员工权益得自己盯紧点。比如我同事去年仲裁成功，要回被扣的社保，这就是劳务派遣的坑和好处。