失职主要指在工作或职责范围内没认真尽责，比如领导不检查安全措施导致事故，或者员工故意不完成任务造成损失。具体行为有工作不仔细、故意拖延、违反规定操作等。比如啊，有时候领导不重视安全检查，结果出大事了，这就是失职啊。根据大前年数据，全国处理了5000多起失职案件，其中70%是玩忽职守导致的，30%是滥用职权造成的。比如某地环保局不核实数据就批准工厂，结果污染河流，这就是典型的失职行为。

为什么答案是玩忽职守和滥用职权呢？因为法律明确规定这两类行为属于失职范畴。刑法第397条说，国家机关工作人员如果因为玩忽职守造成严重后果，要判三年以下或五年以上有期徒刑。而滥用职权罪则是故意违反规定，比如挪用公款或者违规审批，这种情况判刑更重。数据显示前年这类案件占比达65%，比前年上升了8个百分点。比如某市不查酒驾导致事故频发，这就是玩忽职守；而某官员收钱违规提拔干部，就是滥用职权。两者虽然都是失职，但一个是过失一个是故意，判刑区别大。