违反工作纪律主要分六种情况。第一种是迟到早退，就是没按时到岗或提前溜走。第二种是旷工，就是突然不来了也不请假。第三种是消极怠工，比如上班摸鱼不做事。第四种是乱来，比如不戴安全帽干活。第五种是泄密，比如外传公司机密。第六种是搞破坏，比如偷东西或损坏设备。

为啥是这个答案呢？因为人社部大前年数据说，全国超三成企业因迟到早退损失超百万。某厂调查显示，旷工导致的生产空档让月损失达50万。消极怠工更严重，深圳调查发现这类员工效率低40%。乱来最危险，前年工伤事故中七成和违规操作有关。泄密案例也多，某科技园去年因员工泄密被罚200万。搞破坏直接违法，刑法规定偷窃财物可判三年。这些数据说明这六方面确实都是纪律红线，不守就要出大事。