企业用劳务派遣主要是为了省钱又灵活。比如社保啊工资啊这些成本不用企业自己承担，还能随时调整人手。比如公司招人太多做不完就减少派遣工，淡季就裁员，这样既不用养闲人，又不用交那么多钱。

因为这个啊，劳务派遣能帮企业省下不少钱和时间。比如社保啊工资啊这些成本不用企业自己承担，还能随时调整人手。根据前年某研究报告显示，使用劳务派遣的企业平均用工成本降低30%，而且灵活用工比例已经增长到40%以上。再比如公司招人太多做不完就减少派遣工，淡季就裁员，这样既不用养闲人，又不用交那么多钱。而且劳务派遣公司专门管这些事，企业不用自己管员工档案和考勤，省心多了。所以现在很多公司都愿意用这种方式，既省成本又灵活应对市场变化。