工资按小时算加上加班费还有社保公积金派遣工和正式工同工不同酬社保按最低比例交合同期短的没年终奖

为什么这样算呢因为劳务派遣公司要拿差价正式工工资比派遣工高20%社保缴纳比例少5%合同期一般不超过两年没年终奖和培训费派遣工工资=小时单价×工时×(1+加班费率)社保公积金=工资基数×最低比例比如北京派遣工月薪五千社保公积金个人交300多派遣工转正后工资能涨15%但合同到期可能被换掉就像去年上海有12万派遣工合同到期没续签