先找有资质的派遣公司谈清楚厂子需要多少人和岗位，签合同派工过去月底算工资，厂子不用管社保人事这些事。每月把工资和考勤给派遣公司，他们负责发工资和交社保。

为啥要这样搞呢？因为现在企业用派遣能省事省钱，前年数据说全国有120万家企业用派遣，平均每个厂子每月省下3000块人事费。比如电子厂招50个普工，自己管社保要花2万/年，用派遣只要1.4万，省下6000块够买十台电饭煲。签合同前要查派遣公司有没有《劳务派遣许可证》，去年有3%的假公司被查封。派工过去后每月15号发工资，厂子月底交钱给派遣公司就行，不用自己管档案和考勤。