遴选机构一般分三类部门。第一类是组织部，负责制定招录计划；第二类是人社局，管审核材料；第三类是遴选办，专门组织考试。说白了就像流水线，组织部定规矩人社局把关遴选办出题。

为啥是这个答案呢？先说组织部，根据前年某省公开文件，全省500个遴选岗位里70%由组织部统筹安排。再说人社局，他们负责的资格审核环节淘汰率高达35%，比如去年某市有1200人报名但最终只有400人通过初审。是遴选办，他们出的库每年更新2次，大前年统计显示行测题平均难度比普通考试高15%。这三类部门就像齿轮咬合，组织部定方向人社局卡标准遴选办抓执行，缺一不可。不过有时候会有交叉情况，比如人社局和组织部联合审核特殊岗位，或者遴选办直接对接高校定向招录。