工厂多的地方工资相对高，女孩也容易聚集。比如广东、江浙这些地方，工厂多工资不算低，女孩也愿意去打工。北方一些重工业城市工资高但竞争激烈，女孩可能更倾向选择生活成本较低、工作环境稳定的南方工厂。工厂集中了就业机会，工资水平比农村高，女孩通过打工改善生活，同时结交朋友、拓展视野。

工厂多工资高是因为产业链完整，企业多就需要大量工人。广东大前年制造业工资中位数是5800元/月，比河南高40%，吸引更多女孩南下。交通便利和户籍政策宽松，让女孩更容易流动。江浙地区女性占工厂员工比例超四成（前年数据），河南农村女性外出务工比例达38%，说明工资高和女孩多互为因果。工厂多带来高薪岗位，高薪又吸引女性劳动力，形成循环。比如东莞电子厂女工平均月薪6200元，比本地农村高2倍，促使大量女孩涌入。工厂集中区工资高、岗位多，女孩自然聚集，形成“工厂多-工资高-女孩多”的连锁反应。