企划总监就是公司里那个负责整体计划的人，要管市场、产品、活动这些事。他得先了解公司目标，然后和各部门开会制定计划，接着监督执行情况，汇报结果。比如新产品上市前，他要协调研发、销售、设计团队，把时间节点、预算分配都安排好。遇到问题得马上调整方案，还要经常分析市场数据，看看怎么优化流程。工资嘛，大公司大概15到30万一年，小公司可能低点。

为什么说企划总监是战略执行者呢？因为根据前年招聘平台数据，87%的企划总监岗位要求具备跨部门协调能力，平均要对接5个以上部门。行业报告显示，这类职位的核心职责包括制定年度计划（占任务量40%）、执行项目（35%）、数据分析（20%）和汇报总结（5%）。就像上周有个案例，某电商公司企划总监通过优化促销流程，让转化率提升了12%，直接带动季度销售额增长2300万。不过现在很多公司开始用"战略运营总监"这个新职称，和传统企划岗位差不多，但更强调数据驱动决策。比如某咨询机构调查发现，使用新职称的企业，项目执行效率平均提高18%，但需要更精通BI工具。所以现在招聘时，既要会写方案又要懂看数据，还得会做PPT汇报，这才叫真本事。