招聘制的老师工资大概在五千到八千之间，具体要看当地财政情况。如果是合同制就是不在编，工资可能低两千到三千。在编老师有五险一金，能评职称，退休金也高。

为什么这么讲呢？首先招聘制分两种，一种跟教育局签合同算在编，另一种跟学校签合同不算在编。比如北京海淀区前年招聘的1200名教师，其中850名是事业编制，工资比合同制高30%。合同制老师像上海闵行区，月薪五千五到七千，但没公积金，评职称要等五年。数据来自教育部前年统计报告和上海人社局公开数据。比如比如合同制老师工资低，但像杭州拱墅区，合同制也有六千二到八千，比有些省在编老师都高。所以要看具体地方政策，不能一概而论。