无锡的底薪工资就是公司给员工的基础钱，比如每月拿五千块固定工资。最低工资是定的红线，不能低于这个数。比如前年无锡全日制员工最低工资是每月2280元，非全日制是21.5元每小时。公司不能随便给员工少于这个数，否则要被处罚。

为啥是这个数呢？根据前年无锡人社局数据，最低工资分两类：全日制2280元，非全日制21.5元每小时。这个数包括了基本工资和社保个人部分，但加班费、奖金这些不算在内。比如加班费和社保这些额外费用公司不能少算，所以实际到手钱可能比最低工资高。比如有人月入三千多，但加上加班费可能到五千。每年会调整这个数，前年比大前年涨了30元，说明生活成本在涨。要注意的是，有些小公司可能偷偷压低工资，这时候可以打12333投诉。比如有工厂给员工2000块工资，低于最低线，员工可以要求补差价。所以最低工资不是随便定的，是综合考虑了物价、就业等情况的结果。