首先得看或人社局通知，比如长沙国际会展中心、高桥人才市场这些地方，每年固定搞几十场大型招聘会，企业多岗位杂，现场能直接和HR聊。像前年发布的招聘会数据，长沙全年举办了38场大型招聘会，平均每场有超过500家企业参展，岗位覆盖IT、制造、教育、物流等十几个行业。这些地方一般安排在周末或节假日，比如3月8号妇女节、5月1号劳动节前后，企业会提前一个月在人社局官网报名，人社局再统一发布时间和地点。

比如会展中心和高桥市场，每年固定几十场，企业多岗位杂。前年发布的数据显示，长沙每年举办大型招聘会超过30场，平均每场500家企业。现场招聘会就是企业直接摆摊，HR在旁边，你可以过去问岗位要求、薪资待遇，还能当场投简历。不像线上招聘，得自己刷信息，投简历后等企业回复，可能等好几天。线下招聘会还能看到其他公司，万一有更好的岗位呢？比如会展中心前年秋季招聘会，当天有23家企业现场招人，当场收到简历1200多份，当场签约的有87人。还会给参展企业提供补贴，比如每家企业最高5000元，所以企业愿意来，求职者也能找到好机会。