重庆国税进面试通常要60分以上，国考面试就是考官问问题考察能力。去年平均60分，热门岗位要70分，偏远地区可能50分就进。面试分结构化面试和专业测试两部分，一天考完。比如去年面试比例1:3，招10人考30人，按分数从高到低选前10。

因为国考面试分数看岗位难度，比如主城岗位要70分才能进，而偏远地区只要50分。去年重庆国税招100人，实际面试300人，平均分60分。结构化面试占70分，专业知识测试占30分，比如问税务政策或系统操作。热门岗位竞争激烈，去年主城岗位平均分73分，面试淘汰率40%。面试当天早上抽签，上午考结构化，下午考专业测试。去年有3个岗位面试最低分58分，都是偏远乡镇。所以想进面试得先看岗位竞争比，再针对性准备。