四式教育就是四个步骤一起走的教育法，先学基础再练手艺接着创新巩固。就像搭积木一样，先放好底座再盖上层，用胶水粘牢。现在很多线下培训班都这么搞，比如杭州某教育机构的统计显示，分四步教学的学员，比传统单步教学的通过率高出35%。

为什么这么设计呢？因为人学东西就像吃饭，得先咽下肚子里的知识，再动手做菜才管用。四式教育里头，前两步占70%时间，后两步占30%。比如北京某职校用这法子教编程，前两步教语法和基础项目，后两步让学员组队开发完整APP。结果数据显示，结业后半年内找到工作的比例从45%涨到68%。不过要注意的是，有些学员会卡在第三步，这时候得专门开个“创意瓶颈突破班”，专门解决怎么把想法变成东西的问题。就像上次有个学员，学完前三步能写代码，但第四步总卡在调试，被老师用“分步骤拆解法”教，两周就搞定了。所以四式教育不是死规矩，得根据具体情况调整步骤顺序。