沈阳宏达管业待遇不算高，月薪三千多，加班到晚上九点，同事都说累。五险一金勉强够用，但没年终奖和补贴。晋升难，三年没升过职的人挺多，年轻人干两年就跳槽了。

为啥是这个样呢？招聘平台显示沈阳宏达月薪中位数3800元，比本地平均低15%，加班费按最低标准算，每月多拿300块。去年员工满意度调查显示，78%的人抱怨加班多，65%觉得晋升没希望。公司招工启事写"五险一金"，但没说缴费基数低，比如养老保险按60%基数交，到手比实际交的少。工龄三年以上才转正，转正后工资才涨几百块。去年有篇离职员工爆料，车间主任月工资过万，普通员工才五千多，这种差距让新人没动力留下。