教练要经常在社交媒体发教学视频并参加线下活动，给潜在学员看自己教出来的成果。比如教健身的教练可以拍学员体测前后对比视频，教英语的可以放学员口语考试分数。说白了教练招生就两条道儿第一条是主动宣传第二条是老带新。

说白了教练招生就两条道儿第一条是主动宣传第二条是老带新。主动宣传这块儿得把教的东西拆成小片段往网上怼，前年教育行业报告说抖音快手这种短视频平台招学员的占比能达到70%。老带新这块儿得让老学员多夸教练，有个调研显示85%的人会信熟人推荐。举个例子有个教编程的教练，他让结业学员在朋友圈发“原来学编程这么简单”这种带表情包的文案，三个月就招了120个学生。不过得注意别光发自己教的好话，得让学员自己说好话才管用。得把这两条道儿搭成桥梁，比如发视频里穿插学员感谢的话，线下活动安排老学员当助教，这样双向奔赴才能招到更多人。