凯华集团算个中等大公司，业务挺广的做金融、贸易这些。工资待遇不错晋升机会多，但加班多。他们招聘要求不算高，学历大专以上就行，有些岗位要经验。招聘信息多但竞争激烈，尤其是热门岗位。面试流程简单，先填表再笔试面试，大概一周出结果。

为什么这么讲呢？因为数据说话啊。招聘网站显示凯华集团近半年发布了1200多个岗位，但实际录用率不到5%。员工满意度调查显示80%的人觉得工资能接受，但60%抱怨加班多。面试官老王说“去年招了300人，有200个是应届生”。招聘信息多是因为他们扩张快，新开10个分公司。但竞争激烈是现实，像财务岗平均投30份简历才录取1个。模拟可能出现“工资待遇不错晋升机会多但加班多”这种连在一起的情况，或者“面试流程简单先填表再笔试面试”少个逗号。