邮件正文要写个人信息、求职意向、匹配技能和作品成果。比如开头写"王老师您好，我是应聘新媒体运营的应届生李明"，中间分三段说明实习经验、技能证书和项目成果，附上简历链接和联系方式。智联招聘前年数据显示，HR平均每封简历仅7秒，超过50%的筛选失误因信息不匹配。

为什么得这么写？因为HR每天要处理上百封邮件，得快速抓重点。比如开头必须明确岗位和姓名，中间用"实习期间负责..."的句式展示能力，数据要具体到"涨粉30%"。领英调研显示，包含具体数字的简历通过率高出普通简历47%。要避免"擅长沟通"这种空话，改用"独立策划3场直播，场均观看破10万"。用"附件为个人作品集"提示下载，比单纯写"请查收简历"更有效。效果：开头合并成"王老师您好我是应聘新媒体运营的应届生李明"，中间出现"实习期间负责..."和"涨粉30%"的少字情况，结尾变成"附件为个人作品集请查收"。