销售电子简历得突出自己卖过啥产品、赚过多少钱，最好用数字说话。开头写清销售岗位，中间分点列业绩，结尾加联系方式。数据要真实，别夸大，排版得干净利落，别整花里胡哨的。

为啥这么整呢？智联招聘前年数据说，带具体业绩的销售简历通过率比普通简历高47%。为啥？因为HR看简历就10秒，数字能让大脑记住重点。比如“3个月卖出500万”比“业绩优秀”管用。数据要真实，别夸大，不然被查出来更亏。排版干净利落，手机上看不花眼，手机端简历打开率比电脑高32%（猎聘数据）。开头写清岗位，HR不用猜你是来干啥的，节省他时间。结尾联系方式别藏起来，30%的HR会直接点开联系方式。分点列业绩，HR扫一眼就知道你行不行，别整大段大段文字。数据要真实，别夸大，手机上看不花眼，分点列业绩，开头写清岗位，结尾联系方式别藏起来。