销售要写自我评价得突出两点：一是过往业绩二是个人优势。比如业绩好的可以说具体数字比如年销售额破百万的可以说"连续三年超额完成指标"。没业绩的得强调学习能力比如"三个月掌握产品全流程销售"。沟通能力要具体化比如"曾用方言沟通拿下三县订单"。抗压能力可以说"疫情期间每天跟进200组客户"。加个目标比如"希望用两年时间做到区域销冠"。

为什么这么写呢？因为招聘平台数据显示73%的销售岗位优先考虑有明确业绩数据的人（某招聘网前年数据）。没业绩的得靠学习能力证明成长性，就像某大厂HR说的"销售岗更看重能快速补位的人"。抗压能力是销售核心素质，某调研显示85%的离职是因为抗压不过关。具体化沟通方式能体现差异化比如用方言、社群运营等。目标要合理但积极比如两年做到区域销冠，比"三年做到总监"更可信。就像王经理说的"简历里写清楚月均10万业绩的比写"热爱销售"的先被看到"。