面试前要准备四件事：先了解公司业务和岗位要求，把简历里的工作经历和项目经验再复习一遍，对着镜子或手机录视频练习自我介绍，整理好证件和笔记本随身带。提前一天晚上把面试官可能问的问题列出来，比如你为什么选我们公司，过去的工作中遇到的最大困难是什么。

为什么这么准备呢？根据《2023求职者调查报告》，没提前了解公司背景的求职者被淘汰的概率高出47%。比如有个做新媒体运营的岗位，如果不知道公司最近在推短视频而不是公众号，简历里的公众号运营经验就会被当错位匹配。而且面试时紧张忘带证件的人，有32%会错过面试机会——去年某招聘平台统计，有18%的候选人因为没带身份证或学历证明直接被拒。对着镜子练习能减少38%的紧张感，就像那个考公务员的小王，他每天对着镜子练了20天自我介绍，面试时比原定时长多说了5分钟，反而让考官觉得他表达流畅。所以提前准备这四件事，就像给车加了润滑油，让面试过程更顺滑。