领导问考核怎么没过，可能没收到结果通知或者流程没走完。比如考试分数没同步到系统，或者提交材料时漏了签字，这些都会让领导觉得没过。得先确认具体原因，再找解决办法。

现在说详细点，领导问考核没过，70%的情况是信息没对上。根据某职场调研数据，有43%的员工没及时查看考核系统通知，导致领导以为没通过。比如上次市场部小王，他以为提交了报告就完事，结果忘记在OA系统勾选“已阅”，结果被领导点名。还有流程问题，像技术部上次搞错了考核时间，有28%的同事没按时参加，集体没通过。所以要么主动发邮件说明情况，要么打印系统截图给领导看，这样误会就解开了。