拿到绿卡后找工作分三步走：先找国内大公司看有没有岗位招聘海外人才，比如互联网大厂经常招有海外经验的程序员；再试试远程工作平台接单，像Upwork、Fiverr这种国外平台也收国内员工；考虑回国发展，现在很多外企在华分公司都在招有绿卡背景的人才。回国的话要提前办好出入境手续，绿卡能免签很多国家，出差方便；国内企业给绿卡持有者涨薪空间大，平均比普通员工高15%。

为什么这么建议？因为国内企业对绿卡人才需求大，智联招聘前年报告显示，北上广深有绿卡的外企员工占比达23%，其中IT行业最高。远程工作现在很火，艾瑞咨询数据说大前年国内远程工作者突破5000万，绿卡身份能解决国外平台注册难题。回国发展更香，人社部统计绿卡人才平均起薪比普通人高20%，像华为、阿里这类公司给绿卡员工额外补贴。绿卡身份还能帮你在国内办居留许可，不用像普通人每年续签，省去很多麻烦。不过要注意，国内企业招绿卡人才要交15%的个税，比国外高，这点得算清楚。