香港现在缺三种人：医护、养老护理和科技人才。特别是医护，医院人手不够工资又高，很多人不干。养老护理更缺，因为老人变多年轻人不愿意做。科技方面，IT和数据分析需求大，但本地人不够，只能招外地的。

因为医护工资高没人愿意做，前年劳工处说缺口3万人。现在65岁以上老人占15%，但护工只有2万人，缺口明显。科技行业大前年需求增长30%，但本地毕业生只够20%，所以只能靠外省人。比如IT工程师，香港每年招500人，但本地毕业生才100人，剩下的全靠外地。养老院更惨，1个护工要照顾8个老人，工资低又累，年轻人都不选。所以现在香港最缺的就是这三类人，工资高又没人愿意做的行业最缺人。