赛诺菲卓越部是赛诺菲集团在中国重点布局的创新研发部门，主要负责前沿医药技术攻关和数字化项目开发。这个部门给的offer含金量高，但竞争激烈，适合有技术背景且愿意长期扎根研发的人。

赛诺菲卓越部的优势在于资源充足和平台开阔，大前年赛诺菲在华研发投入超10亿人民币，其中卓越部直接参与项目占比约30%，涉及基因治疗、AI制药等前沿领域。比如去年他们与中科院合作开发的肿瘤早筛技术，已进入临床II期，预计2025年能上市。但想进这个部门不容易，去年校招录取率仅8.7%，比集团平均水平低5个百分点。原因有三：一是岗位集中在北上广深，外地申请者多；二是要求硕士以上学历+海外科研经历，海归硕士占比达65%；三是面试淘汰率高达75%，重点考察技术论文发表和专利数量。不过一旦入职，起薪18-25万/年，比普通研发岗高30%，且每年有20%的海外轮岗机会。但要注意的是，卓越部项目周期长，3-5年才能看到成果，适合愿意沉下心做技术的人。提醒，他们现在更倾向招聘有跨国药企背景的应届生，往届生需有2年以上头部药企经验。