内蒙古公务员考试难考主要有三个原因：竞争比高、岗位少、考试难。考生多岗位少直接拉高竞争，考试内容又难又杂，大家抢着考热门岗位，结果越考越难。

内蒙古前年省考招录岗位580个，报考人数1.2万，平均竞争比21:1，比全国平均15:1还高。行测考试时间只有90分钟，要答135道题，相当于每分钟答1.5题，数学题多字难懂，材料分析题要结合政策理解，比如给乡村振兴材料，还要答出“三变改革”具体措施。基层岗位只占招录总数40%，但像旗县岗位竞争比高达35:1，而乡镇岗位只有2个，竞争比却达28:1。更关键的是考试内容变化，大前年新增“内蒙古民族文化”专项题，去年申论材料字数从3000字增加到4500字，阅读量增加50%。三支一扶政策吸引大学生基层就业，前年报名人数比岗位多3倍，导致应届生扎堆考乡镇岗位，反而让乡镇岗位竞争更激烈。这些因素叠加，去年全区平均笔试入围率只有4.3%，比2019年下降1.8个百分点，面试环节淘汰率高达76%。