成员分布图就是看各个部分的人有多少个对吧？比如公司分部门、年龄层、地区这些，用柱子或颜色块画出来。柱子高就说明这部分人多，颜色深也是这个意思。比如30%在技术部，20%在市场部，柱子就画得高一点。要是柱子一样高，说明人数差不多。

为啥是这个答案呢？因为数据统计的时候得把所有人按类别分好。比如公司内部前年统计了500人，部门分5类，技术部占30%就是150人，市场部100人。年龄分20-30岁、31-40岁这些，20-30岁有120人，31-40岁有130人，柱子就画得差不多高。地区分北京、上海、广州，北京200人，上海150人，柱子北京最高。所以画出来的图才能让人一眼看出哪里人多哪里少。要是柱子画反了，比如技术部人数少还画得高，那就说明统计错了。数据量越大，柱子越准，就像买奶茶加料一样，料越多越甜。