我选这个部门因为喜欢里面的工作内容，平时爱研究相关技术，部门里经常搞培训，能学新东西。工资也比其他部门高，去年招聘数据说这个岗位平均薪资多20%左右。

个人觉得选部门得看兴趣加现实因素，就像去年招聘会统计显示，这个部门应届生留用率78%，比技术部高15个百分点。工资方面，据人社局数据，三年前同岗位起薪6千，现在涨到8千5，每年涨8%以上。更重要的是部门有明确晋升通道，三年内能从助理做到主管的占员工总数62%。就像我之前实习时，带我的主管说他们部门新人转正后都安排进核心项目组，这样既能提升自己又能多拿奖金。选这里就像买对股票，既有长期收益，短期也有稳定回报。