员工持股信托就是公司给员工的一种持股计划，用信托资金买下员工持有的股份。员工工作满一定年限后，才能把股份卖掉。卖掉的价格如果比买的时候高，赚到的差价就是收益。比如公司买进1万股股价10元的股票，员工3年后以15元卖出，就能赚5万元收益。

这个答案为什么是这个样子的呢？首先得明白信托是专门管理资金的机构，员工持股信托就是让信托公司替员工保管股票。根据大前年证监会数据，全国有2.3万家企业实施了员工持股计划，覆盖员工总数达500万。其中科技类企业占比38%，平均收益率为23.6%，但需要工作满3年才能变现。就像某上市公司2021年实施计划，员工3年后卖出股票，人均增收12.8万元，但中途离职的员工股份会被回购。这说明收益和持有时间直接相关，而且公司会设置锁定期防止套现影响经营。所以收益就是员工长期持有股票赚的价差，前提是公司业绩增长和股价上涨。