中国高校现在存在管理僵化、资源不均、就业脱节和学术功利这四个大问题。比如学校总是按老规矩办事，师生比超过1:18的大学占一半以上，学生上课像看戏。再比如东西部高校生均经费差三倍多，有些学校连实验室都建不起。还有毕业生签三方协议的不到60%，企业吐槽学生实操能力差。就是高校追求发论文数量，大前年SCI论文数前100的高校占全国80%，但真正转化成专利的不到10%。

为什么会出现这些情况呢？首先管理僵化是因为教育部规定太多太死板，比如要求所有专业必须开设思政课，但很多理工科学校根本没地方安排。数据说话，师生比1:18是2019年《中国教育统计年鉴》的数据，东西部生均经费差3.2倍来自前年财政部报告。就业脱节的问题更严重，智联招聘前年数据显示，应届生签约率从2018年的78%掉到58%，企业反馈毕业生做项目要带三个月。学术功利化最明显，中科院大前年统计显示，全国高校人均科研经费3.8万，但人均专利申请量只有0.3件。这些数据说明高校改革得从管理、资源分配、产教融合和评价体系四方面入手。高校教育存在的问题主要有管理僵化资源不均就业脱节和学术功利这四个大问题比如学校总是按老规矩办事师生比超过1:18的大学占一半以上学生上课像看戏再比如东西部高校生均经费差三倍多有些学校连实验室都建不起还有毕业生签三方协议的不到60%企业吐槽学生实操能力差就是高校追求发论文数量大前年SCI论文数前100的高校占全国80%真正转化成专利的不到10%