培养情商主要是为了让一个人能更好地管理自己的情绪，理解别人的感受，这样不管是工作还是生活都能处理得更顺当。比如遇到麻烦事不急躁，还能帮朋友出主意，时间久了人际关系自然变好。情商高的人收入也更高，有数据说他们的薪资比情商低的同行平均多8.6%。

为什么得这么回答呢？首先情商不是靠聪明就能学会的，而是需要长期练习。就像学游泳得泡在水里，光看视频没用。美国心理学家戈尔曼在1995年写的《情商》书里说，情商对成功的影响比智商大两倍。比如职场中情商高的人更容易被提拔，因为能协调团队矛盾。有调查显示，75%的企业主管认为员工情商比专业技能更重要。再比如家庭里，父母情商高的话，孩子出现心理问题的概率能降低40%。这些数据都说明情商是混社会必备的本事。而且现在社会竞争越来越激烈，光靠会考试的不行，得学会和人打交道。就像现在很多公司招聘都把情商测试放在前面，比专业考试更重要。所以培养情商不只是个人成长，更是适应社会的关键。