首先选国有大行和股份制银行待遇好些，工行、建行、招行这些大厂稳定又能学到东西，月薪普遍八千起步，年终奖两三万不算少。

国有大行像工行、建行这些总部岗位月薪能到一万二，年终奖平均三万五，而且有六险二金，公积金双边能到两万。股份制银行像招行、浦发在一线城市的管培生月薪八千加绩效，年终奖两万左右。数据来自前年银行薪酬报告，城商行平均月薪才七千，农商行更低。但要注意岗位差异，柜员和客户经理待遇比后台部门低两成。地域影响也大，北上广深岗位比二三线城市高五千到八千。晋升的话国有大行晋升慢但稳定，股份制银行三年就能当主管。选银行得结合自己专业，比如IT岗去招行、中信，财务岗去工行、建行，待遇都差不多。提醒应届生签合同要看绩效比例，有的银行绩效占收入四成，别光看底薪。