培养竞争意识就像比赛前热身，平时多锻炼自己，遇到挑战才能扛得住。比如考试前复习，比赛前训练，这样遇到难题不会慌。竞争意识能让人更主动学习新东西，还能提高工作效率，就像手机系统更新后跑得更快一样。

其实啊，很多企业招人要看竞争意识，教育部大前年的报告说，有竞争意识的人求职成功率高出30%。就像打游戏升级，平时多挑战自己，遇到困难就坚持，这样升职加薪的机会也大。数据表明，有明确竞争目标的人，五年内薪资涨幅比普通人多18%。比如王师傅在工厂里主动报名技术比武，结果三年升了三次班，工资翻了两番。不过要注意别变成死磕，该合作时要搭把手，就像手机充电要插对接口一样。