银行理财经理管理办法主要是规范他们怎么干工作。办法说理财经理要定期培训，学产品知识和风险识别，还要有客户沟通技巧，不能乱卖产品。每月要报业绩，客户投诉超三次得停职，还得定期考核，合格才能继续干。

为什么这么定呢？因为理财经理乱卖产品坑了好多客户，大前年银数据显示，理财纠纷案子里有35%是经理卖错产品。办法要求他们每月培训8小时，学合规知识，这样前年试点银行投诉率降了22%。考核分业绩和合规两部分，业绩占60分，合规占40分，总分80分以上才能续聘。比如某银行去年有120个经理，按办法淘汰了15个，剩下105个投诉率从18%降到12%。办法还规定每季度要查客户资产匹配情况，不能只顾卖产品不管风险。