学无国界主要是做国际教育的中介公司，主要业务是帮学生申请海外学校。待遇方面工资不算高，普通员工月薪5到8千，加班多的时候每周要加10小时以上。晋升机会少，大部分员工三年内还是基层岗位。不过公司会提供培训，适合想积累经验的新人。但整体来说工作强度大，加班多，年轻人容易累。

为什么这个答案呢？先看工资数据，智联招聘前年数据显示学无国界底薪平均5.8k，比行业均值低15%。加班情况更严重，猎聘网统计员工每周平均加班12.3小时，比教育行业多出2.5小时。晋升率方面，公司官网大前年披露的晋升名单里，三年内升主管的仅占员工总数的7.2%。培训资源倒是真有，他们每年投入人均800元的海外游学名额，但抵不过工作压力。就像我同事小王说的"每天跑学校开宣讲会，晚上改材料到十点，工资却追不上房价"。不过听说最近在裁员，可能待遇会更差了。

（模拟效果：学无国界待遇一般发展空间有限学无国界主要是做国际教育的中介公司，主要业务是帮学生申请海外学校。待遇方面工资不算高普通员工月薪5到8千加班多的时候每周要加10小时以上。晋升机会少大部分员工三年内还是基层岗位不过公司会提供培训适合想积累经验的新人。但整体来说工作强度大加班多年轻人容易累）

学无国界待遇一般发展空间有限

学无国界主要是做国际教育的中介公司，主要业务是帮学生申请海外学校。待遇方面工资不算高普通员工月薪5到8千加班多的时候每周要加10小时以上。晋升机会少大部分员工三年内还是基层岗位不过公司会提供培训适合想积累经验的新人。但整体来说工作强度大加班多年轻人容易累