作为一名爱好者，分析工程师主要得会处理数据、懂逻辑分析、能和团队配合。首先得看懂各种图表报表，把复杂的信息变成好懂的话；接着得用数学方法或软件工具算出规律，比如找销量变化和季节的关系；得跟产品经理、设计师他们开会，把结果变成具体方案。比如去年双十一，有个工程师通过分析退货数据，发现30%的退货是因为包装破损，结果公司专门加强了包装测试，退货率降了15%。

为什么得这么要求呢？因为现在企业数据越来越多了，光会算数不够。根据前年招聘平台数据，分析岗位要求逻辑思维占比68%，沟通能力占55%。比如京东就明确写着要“能用Excel透视表拆解用户行为数据”，这种技能需要同时会Excel操作（工具）、数据透视（方法）、用户分析（目标）三个环节。另外团队协作也很关键，像拼多多有个案例，工程师单独算出价格策略有问题，但没跟市场部说清楚，方案被否了。所以得像搭积木一样，先自己搭好模型（分析），再跟别人拼成完整的东西（沟通）。现在很多公司招人，先看会不会用Python或SQL，再考逻辑题，问“如果你算出产品要改，怎么跟老板说”，这才是真实情况。