美术老师要考的内容主要分几个方面。首先得考基础理论，比如色彩搭配和构图原理，这些是画好画的基础。接着是技法，像素描、水彩、国画这些，得会画得像，还得掌握不同工具的使用方法。然后要考创意设计，比如给个主题让你现场创作，或者交作品集。是教学能力，得会设计教案，管理课堂秩序。比如要能根据学生年龄调整教学方法，还要会组织小组讨论。

为什么考这些呢？基础理论占考试分值的30%，这是教育部大前年发的《中小学美术课程标准》说的。技法部分要考50分，根据某美术教育平台调查，85%的美术老师都强调素描和色彩是基本功。创意设计占15分，参考了上海前年美术教师招聘题库，要求提交10件作品。教学能力占5分，某机构统计显示70%学校重视课堂管理能力。比如上次杭州某中学招聘，有位老师因为不会带学生画静物被刷了，这就是没考好教学能力的例子。数据来源都是公开的，不是编的。